受付終了
せっかくのお休みなのに
743 edit2016.02.17
・わたし
入社3年目の24歳です。
・係長と課長
普段関わりは無し、わたしのことについては何も言わないのでどう思われてるかは全くわかりません。
・直属の上司(A先輩)
入社15年以上の所謂お局。よくこの人から怒られます。パワハラでは無くわたしのトロさや不注意が原因です。
わたしの過失の度にもっと怖い上司(B先輩もお局)や周りにも言いふらすので周りに味方がいない状況になります。(わたしが悪いのは重々承知ですが辛くてたまりません)
ミス→怒られる→ミスが怖くて頭が動かない→またミスする、の繰り返しです。
A先輩とB先輩はお互いめちゃくちゃ仲がいいです。
A先輩もB先輩からも全く信用されていません。(同じ部署に居るのが苦痛です)
毎朝仕事に行くのが辛くて今日とうとう明日一日だけ休む事にしました。申請先は係長と課長ですのでA先輩やB先輩は関係ありません。
たまたま今日あった係長と課長との面談で、A先輩とB先輩から私について苦情(仕事が出来ない)が出ている、ちゃんと頑張ってくれと言われました(励まされました)。課長も係長もA先輩とB先輩を信頼しており苦情についてもわたしが原因でありパワハラではないので、面談ではわたし1人が悪いということになりました。わたし自身わたしがとろいからだと思っています。
このような二度とミスが出来ない状況の中でまたミスをしてしまいました。明日発送しなければならない郵便物をA先輩にわたしておく(頼んでおく)事をわすれていたのです。
A先輩は既に帰宅なさった後で、代わりに係長に謝罪し明日A先輩に渡しておいていただける様にお願いしました。(休みの申請を取り消すことも考えましたが不可でした。)係長は黙って受け取るだけでした。
あさって、A先輩に郵便物をわたし忘れたことを謝罪しにいきますが、その事を考えると落ち着かず明日の休みを心から休めそうにありません。(精神科通院中で発達障害です)休む前日の今日中に仕事をA先輩に引き継がなかった(郵便物をわたし忘れた)わたしが悪いのは重々承知ですがせっかくのお休みなのにあさってのA先輩への謝罪のことばかり、係長や課長への申し訳なさばかり考えて全く落ち着きません。
転職出来たらいいのでしょうが行くあてもなく、転職先にも同じような人はいるのはわかりきっています。
発達障害の事は係長と課長にも伝えましたが、甘えだと言われました。
0
- ココトモInstagramはじめました♪
-
このたび、ココトモの取り組みや想いを発信するInstagramをはじめました。ココトモメンバーたちが試行錯誤しながら運用してくれているので、ぜひ応援&フォローいただけると嬉しいです(*´`)
Instagramはこちら