どっちがいいのか

コメント:2件 閲覧:1,804人 最終更新:10 ヶ月、 2 週間前 作成者:sho

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こんにちは
将来について悩んでいます。最近、契約社員(正社員社員登用なし)、アルバイト(正社員登用あり)の面接を受け、どちらからも採用をいただきました。やりたい仕事だったのでどちらとも採用してもらえた時は嬉しかったのですが、悩みごとが…
まだ何をしたいのか決まっていませんが将来海外で仕事がしたいという夢があります。アルバイト(アパレル、エスニックファッション、雑貨販売)(正社員登用あり)の方は実績も多数あり1年後には正社員になれる、アパレル販売はあまりしたくないのですが、大好きなエスニック系、契約社員(正社員登用なし)(有名キャラクター雑貨販売)は頑張り次第で店長→バイヤーといったステップアップ制度があります。もともと雑貨販売が希望でした。
海外でどんな仕事がしたいのか、今後の事を考えて、正社員であったという肩書きを持っていた方がよいのか、ステップアップはあまり興味がないのですが、好きな仕事なので契約社員として何年か働き、十分なお金を持ち、海外へ行くべきなのか、すごく悩んでいます。どちらも待遇がいいですし、人間関係も良く。ただ、アルバイト勤務地は、自宅から片道1時間、契約社員の方は少し近場で40分50分くらい、どちらとも勤務時間も同じくらいです。将来は独立も考えています。
社会人経験もなく、話せる人もいなくて…
どなたかご意見いただけたら嬉しいです。

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コメント一覧

1-2件目(全2件)
  • ヒデ
    ヒデ
    ココトモメンバー

    shoさん
    こんばんは。

    一見すると嬉しい悩みの様に思いますが、将来のことがかかっているとなると、難しい問題かなと思います。
    それだけ真剣に考えてらっしゃるんだなと感じました。

    将来は海外で仕事をしたいという夢があるのですね。
    海外で仕事をしたいなと思った理由はありますか?
    海外でお仕事することに、どんな魅力を感じでいるのでしょうか?

    どちらの仕事にしても、一長一短はありそうですね。
    採用をお返事を頂いた様ですが、いつまでお返事をしなければならないのでしょうか。

  • 過去のメンバー
    ココトモメンバー

    バイトか契約社員か?という問題と、海外行きたいという話は切り離して考えたほうがいいと思います。仕事で成果を上げて一人前と評価されれば、いずれ海外へ行く機会も巡ってくるでしょうし、自分から海外へ行っても成果を上げて一人前と評価されればスキルを買ってくれる人が現れると思いますが、今迷っているバイトと契約社員からいきなり海外へ行くことと直結させてもムリがあります。実績積むとか評価を得るというのはこれからの話しですから。
    日本の社会は、職を転々とすることを良かれと思わない文化が根強いので、まずは同じ職業でずっと通しでキャリア積んでいくにはどうしたらよいかを考えましょう。これからの時代は、雇用形態がどうであれ、正社員よりも働いて実績残すような人のほうが高く評価してもらえると思います。海外へ行くことはそれから考えても遅くないと思います。

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