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八方ふさがり気味で困っています

670 3 退会したユーザー 2015.08.18

職場の気になっていた女性について相談があります。
初めはその女性とすれ違う度にほぼ話しかけていて（話の内容は天気の話とかそんな他愛もない内容ですが）、話しかけすぎて引かれたのだと思いますが、次第にそっけない態度や、私のいる場所を避けてわざわざ遠回りして通られたり、ひどい時には話しかけても無視されたり（極めて偶にですが）していました。
3～4ヵ月ほどそんな態度を取られ、さすがにもう疲れたので諦めてあまり話さないようにしました。
すると、悪いと思ったのか今度はその女性から少しだけ話かけてきてくれるようになりました（今まではその女性から話してくることはほぼありませんでした）でもそれで私がまた調子に乗って話かけるようになったら、またそっけなく対応されたり無視されたり嫌われてしまうのではないかという思いもあったので、会話に軽く応答し、僕からはあまり話さないようにして、社内ですれ違っても１日１回ほど私から話しかける程度にしていました。
そのせいなのか、最近また話しかけてもそっけない対応をされるようになり、私のいるところを避けて通るようになったり、あてつけのように他の男性とは楽しそうに喋ったりするようになり、気にしないようにしても正直、気が滅入ってしまいます。
部署は違いますが会社内ですれ違うことも多く、このままお互いに避けているのでは嫌な空気になってしまいますので、私としてはほかの職員と同じように普通に会話出来るようになりたいのですがどうしたらいいでしょうか？

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コメント一覧

3件の投稿を表示中1-3件目（全3件）

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約9年前

退会したユーザー

1回きちんとお話する機会を持って普通に仲良くなりたいだけで下心も何もないと説明というか自分の思っている事を言えばいいのではないでしょうか？
それになんで避けるのか聞くことも大事でしょう。
お互いの気持を知らないままでずっとモヤモヤするだけだと思いますよ。
人間口にして言わないと伝わらないもんですよ。
こういう無料鑑定できる占いで鑑定してもらうのも何かヒントがもらえるかもです。
http://prt.nu/0/k003
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約9年前

退会したユーザー

文面だけでは解りませんが、何かガツガツしてるように感じます。あなたのステータスがどうなのか、パーソナルデータは全然わかりませんが、相手の女性にとって不快に感じる、生理的に受け付けない何かがあるから、避けられるし、話もあまりしたくないのでしょう。
部署も違うのであれば当分距離を置いて何も話さない期間がもっと必要ですね。仲良くなるにもタイミングが今ではないし、何か社内のイベントや飲み会などで相手に不快ないように、話すのでなく話を聞ける聞いてあげる環境にならないと、崩壊した人間関係を修復するのはむずかしいですね。相手あってのコミュニケーションですから、質問のような絶対に上手くいく魔法は無いです。
前向きに時間を過ごして、彼女の一人でも作ったら環境が変わるかもですね。
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約9年前

退会したユーザー

あなたが話しかけなければ、相手から話しかけてくる。
というプロセスが確定しているのなら、あなたが話しかける必要性がない。

お近づきになれるかどうかは別として。
表面的でも友好的な関係を築きたいのであれば、あなたは話しかけないことだ。
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