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どうすればいいかわからない
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edit2016.08.05
職場には、わたしと年齢の近い人が1人しかおらず、後は母の世代、母よりもっと年上の世代の人たちばかりです。と言っても、接客担当は全員で10人くらいです。(わたしはその職場で唯一の学生であり、唯一のアルバイトです。)
また、わたしと年齢の近い人は接客担当のリーダーさんの娘さんです。こう書けばだいたい予想はつくと思いますが、リーダーさんと娘さんはとても仲が良いです。それにリーダーさんは、他の従業員さんたちからの信頼がとても厚く、だからか、娘さんも信頼があり、母世代の方たちにもタメ口で話したり接したりしています。(娘さんはもう4年以上働いているらしいので、その点でも信頼があるのは納得できますが…。)
少人数でわたし以外の方が2年以上働いているために、内輪感が強く、打ち解けにいこうという気になれないのです。皆様も、打ち解けにきてほしいという気がみられません。特に娘さんはわたしを使えない人間だと思っている様子で、かなり嫌っている態度を示してきます。まだ1ヶ月だから、と言っても、明らかおかしいくらいに拒否反応を示されるとこちらとしてもどうもなあ、と思ってしまいます。
説明されていないことで怒られる、善意でやったことで怒られる、挨拶してもわたしには返さない、わたしの渾名を前に働いていた人の名前にする(名前が覚えられないからいいよね、と言われました)。など。まるでやっていることが小学生のように感じます。
リーダーさんも、たまに同じような反応を示し、わたしが手伝いに行くと、「あ、○○さんが来ちゃったんだ。帰っていいのに」と、直接面と向かって言われました。涙が出そうになりました。
でも、入ったばかりだし、逆らうことは出来ず、皆様の方が正しいと思い職場では耐えていますが、家に帰ると「あの時なんであんなことを言われたのか」と考えてしまい仕方がないです。相談にのったり慰めてくださったりしてくれる方がいますが、その親子の態度は打ち明けられそうにありません。正直、働いていても笑顔になることができないですし、居場所がないと思っています。
それに最近、夏休みに入り忙しくなったからか、皆様がわたしの前で「もう休みたい」「限界がきた」と言うようになりました。わたしは7月いっぱいまでテストがあり、入ったばかりですがお休みを頂いていました。8月でも、旅行や予定がありお休みを結構頂いています。それもあってか、口癖のように言ってくるのです。そんなに言われると申し訳なくなる反面、正社員とアルバイトだし、立場が違うじゃないか、と思ってしまいます。それに少人数でやりくりしてて足りないならアルバイトや正社員を増やすだのなんだのすべきだと思うのです。人件費がどうだの言っていますが、足りない足りないを連呼するなら対応しろよ、と。
加えてですが、田舎の実家住まいで、かなり近い職場を選んだので、もしかしたら世間体も気にしなければならないかもしれないです。田舎の噂と世間体はすぐに広まるじゃないですか…。あそこの娘さんは最悪だよ、なんて言われたら…、正直怖いです。両親には相談していません。
就活や卒論を控えている身なので今年度中だけ働きたいと思っていましたが、今のままだと続けていける自信がありません。ですが上記の理由もあり辞められないかもしれません。ゆとりだ、と言われるかもしれませんが、納得がいきません。
真面目に悩んでいる、真面目な質問です。釣りではありません。どうすればいいのか最早わからなくなっています。乱文で申し訳ないですが、答えてくださると幸いです。
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