受付終了
旦那の仕事(営業職)について
927 edit2020.08.25
・営業職なのにお客さんの製品機械の修理も頼まれている事。(旦那は機械の修理が得意という理由で業者を派遣せずに旦那にやらせている。)
・籍は近畿なのに対して、中部地方の担当である事。勿論近畿の担当も担っている。また転勤の話が出たもののうやむやで終わっている。
・来年には新卒全員(3〜4名)の教育係を行う事が決まっている。(上司は仕事が多く、新人を教育する時間がなく、3年目の旦那に経験の一つとして任せるとの事。旦那曰くキャパが限界と漏らしていました。)
・3年目に入って昇給はたったの5000円。手取りも殆ど変わらず。
・サービス残業代が皆無で、5時〜7時に会社を出て23時に帰宅。
・職員の中には鬱病で辞めた方、精神疾患をお持ちの方がいる。基本的に新卒が入ってもすぐ辞めてしまう為、若手は旦那のみで年齢層は40〜50しかおらず。
旦那も初めての会社でおかしいと気付いておらず、頑張っているのですが体を壊したりしないか心配です。正直、金銭的にも将来性がない会社だと思うので転職して欲しいんですが...限界まで頑張るつもりでいるみたいです。
客観的に見て、皆さんの意見を聞きたいのでよろしくお願いします。
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