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逆パワハラ

閲覧数1146 コメント数2 person退会したユーザー edit2015.04.12

僕は、年下の人にお前とか指図されていることを
腹が立つんです。どうしたらいいですか?
ココトモInstagramはじめました♪

このたび、ココトモの取り組みや想いを発信するInstagramをはじめました。ココトモメンバーたちが試行錯誤しながら運用してくれているので、ぜひ応援&フォローいただけると嬉しいです(*´`)

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コメント一覧

  • refresh約9年前
    退会したユーザー
    上司だろうが、部下だろうが適切な言葉遣いができていないのはよくない
    と私は思います

    職場はチームプレイなのだから
    やはり皆が気持ちよくできるようお互い気を使い合うところなのではないでしょうか

    あくまで私個人の意見です

  • refresh約9年前
    退会したユーザー
    はじめまして^_^
    毎日のお勤めご苦労様です!
    職場で大変な思いされているんですね( ; ; )
    年下、年上関係なく人に不快な思いをさせる発言は立派なパワハラですよね。私も、経験があるのでお気持ち分かります。プライベートでの付き合いでしたら関係を真っ先に切る事が出来ますが職場となりますと切る訳にはいかないのでホントしんどいですよね。ただ、職場での人間関係って部下であろうが上司であろうがナメられちゃいけないと思うんです(°_°)間違っている事や不快に思うことはきちんと相手に伝えてもいいと思いますよ。
    パワハラする人って小心者で小さい人多いですよ。ホントは誰よりも自分に自信がないから自分を大きく見せられる人を見つけて威張る事できっと安心感を持ってるんですよ。きっと優しい戦うサラリーマンさんに甘えて調子に乗っているだけだと思います(°_°)
    まずは、お前は辞めてと一言伝えるだけでも違うと思いますよ^_^戦うサラリーマンさんが気持ち良くお仕事出来る様になれることを祈ってます^_^
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