Velwands

緊急の相談や心的なお困りごとに素早く対応できるよう、専門の臨床心理士をスタッフとして配置しています。利用者様が安心して働けるよう、心理面でのサポート体制を整備しています。

業界で標準化された5つの原則（整理・整頓・清掃・清潔・躾）の実践を通じて、どの工場でも通用する基礎的な作業スキルを身につけることができます。これらは職場環境の改善と作業効率化に不可欠な要素として、すべての製造業で重視されています。

企業側では障がいや障害者への知識や理解が不足していることが多く、採用や継続雇用をためらう傾向があります。一方、障害をお持ちの方は自身の能力や適性を十分に伝えられず、採用されても職場で理解されないまま離職に至ってしまうという実態があります。

特定の業種に集中して教育と訓練を行い、障害のある方が実践的な労働力として活躍できる環境を構築しています。実績に基づいた具体的な提案を企業へ行うことで、雇用の門戸を広げます。A型事業では、ウレタン素材の加工・裁断などの機械操作実務に携わりながら、給与を得つつ、工場で必要とされるスキルを習得することが可能です。