ディーキャリア和歌山オフィス

就職前に職場の実環境に順応できるよう、複数段階の訓練プログラムを用意しています。基礎となる生活習慣やコミュニケーション能力を培う段階から、上司や同僚の存在を想定した実践的な環境、さらに求職活動そのものを体験する段階まで、段階的にステップアップしていきます。各段階でロールプレイング等の実践的な手法を用いることで、自分自身の得意な領域と改善が必要な部分を客観的に認識。長期的に安定して就労を継続できる職場環境や職務内容を見つけることで、就職への動機付けを高めていきます。

初期段階の訓練では、ご自身の個性や課題をしっかり認識することに注力します。特定の場面や業務において、どのような環境設定や支援があれば能力を最大限発揮できるのかを、実践を通じて学んでいきます。自らの特性に適した対応方法を身につけることで、単に仕事をこなすのではなく、やりがいと充実感を感じながら働くことができる職場との出会いを実現。皆様の理想的なキャリア形成をお手伝いします。

基礎段階を経た後は、より実践的な業務訓練へ進みます。実際の仕事内容を模した課題や業務を体験することで、どのような職種や業務環境が自分に適しているのかを検証していきます。訓練を重ねることで、ご自身の活躍できる分野を明確にするとともに、既存の強みをより高く磨き上げ、課題となっている部分については改善のための方針を立てていきます。