エバーグリーン

人事総務の実務経験を持つスタッフが、書類作成から面接本番まで、求人企業が本当に求めている要素を踏まえたアドバイスをします。履歴書・職務経歴書の作成指導、ビジネスマナーの実践講座、自分の強みの引き出し、証明写真の撮り方、業種別の想定質問と回答例の紹介、何度も繰り返す面接練習、企業訪問の同行など、就職活動を一歩ずつ進める支援を行います。

通勤が心配な方のために、無料の送迎サービスをご利用いただけます。秋田駅西口を基本の集合場所として、毎朝9時10分に出発します。駅までのアクセスが難しい場合は、別途ご相談に応じますのでお気軽にお問い合わせください。また、ご自身の車での通勤も歓迎しており、敷地内の駐車場は無料でご利用いただけます。

異業種から転職される方や、まったく違う分野でのお仕事に挑戦したい方も大歓迎です。各スタッフが障害の特性を理解した上で、図や図解、実際の作業画面を用いて、できるだけわかりやすく説明します。日々の作業の中で、小さなつまずきを丁寧に解消していきますので、焦らず進めることができます。向上心を持ち続ければ、確実にスキルが身につく職場環境を整えています。

新しい環境への一歩は誰もが緊張するもの。「自分を理解してもらえるだろうか」「毎日通い続けられるか」「作業についていけるか」など、様々な懸念が浮かぶかもしれません。ご安心ください。スタッフ一同、皆さんの心配事や疑問に耳を傾け、常にそばで応援します。わからないこと、困ったことがあれば、どんなに小さなことでも構いません。まずは遊びに来る気分で、お気軽にお声がけください。皆さんの夢の実現をお手伝いします。

エバーグリーンへの入所をご検討の方には、できれば2日以上の体験をお勧めしています。一度目は軽めの作業体験、二度目はパソコン業務など、異なる業務内容を試していただきたいと考えているからです。複数の場面を通じて、この事業所の雰囲気や働き方が自分のニーズに合っているか、実際に肌で感じて判断してください。納得した上での入所を、私たちもお手伝いしたいのです。