mail違反報告

受付終了

パワハラにあっています。

visibility865 chat2 person退会したユーザー edit2022.01.18

障害者雇用で採用された職場でパワハラにあっている者です。双極性障害でターゲットにされているのは主任で今までは罵倒、段々無視や物に当たるなどの行為をします。証拠は今残している最中です。皆さんよろしくお願いします。

• 共感！ 0
• お話ありがとう！ 0
• お話聞かせて！ 0
• 味方です！ 0
• 応援！ 0

local_offer

• 仕事の悩み
• 精神疾患（精神障害）
• 気分障害
• 双極性障害（躁うつ病）
• 無視
• パワハラ
• ハラスメント

ココトモ「交換日記」を書いて繋がろう♪

今日の出来事、気持ち、頑張ったことをみんなでシェアする『交換日記』ができました。 自分の日記を書いたり、他の人の日記にコメント＆フォローしたりすることで交流を深めることができます♪

交換日記はこちら

ココトモメンバーたちと交流しよう♪

ココトモメンバーたちと交流するための『メンバーのお部屋』掲示板ができました。気になるメンバーと気軽にお話することができます。ぜひ色んなメンバーのお部屋に遊びに行ってみてください♪

メンバーのお部屋はこちら

ココトモInstagramはじめました♪

このたび、ココトモの取り組みや想いを発信するInstagramをはじめました。ココトモメンバーたちが試行錯誤しながら運用してくれているので、ぜひ応援＆フォローいただけると嬉しいです(*´`)

Instagramはこちら

コメント一覧

• mail違反報告
  refresh約4年前

  

  退会したユーザー
  ありがとうございます。精神的と過小評価が該当します
  • 共感！ 0
  • お話ありがとう！ 0
  • お話聞かせて！ 0
  • 味方です！ 0
  • 応援！ 0
• mail違反報告
  refresh約4年前

  メンバー

  わしゅー 40代 男性
  パワハラは6つの類型があります。証拠を残されているとのことですので、どれに該当するかを分類されていくと、よいと思います。
  
  ↓↓↓ハラスメントの類型と種類（厚生労働省）
  https://www.no-harassment.mhlw.go.jp/foundation/pawahara-six-types/
  
  証拠があつまったら、声をあげていきますが、社内だけでなく、社外窓口も活用するといいと思います。
  
  ↓↓↓相談窓口のご案内
  https://www.no-harassment.mhlw.go.jp/inquiry-counter
  • 共感！ 0
  • お話ありがとう！ 0
  • お話聞かせて！ 0
  • 味方です！ 0
  • 応援！ 0