一緒に対処を考えてほしいすぐに助言

40代女性

対人関係どこまで？？

88 1 生ハム 2024.06.23

仕事をする上で色々トラブルや不満があります。1人で抱えていると、最終は「なぜ相談しなかったのか」とか「もっと早く言ってくれたら」と言われることもあります。
しかし、それを明かす事によって、誰かが悪者になるかもしれない、もしくは確定事項ではない場合、こちらには明かすことが、今後職務上の不利になることもあります。（かと言って、それを突き詰めることは上司にはできず）
そういう状況により疲れ退職することにしました。本当のことを暴露しても良いと思いますか？ただし録音があるわけでもないので証拠はないです。でも理不尽なので、どこかで暴露はしたいのです。

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2時間前

メンバー

わしゅー 40代男性

ご相談ありがとうございます。

トラブルの詳しい内容はわかりませんが、何らかのトラブルが職場であって、それを他の人に言うことができず、抱えてしまって、それで退職されることになった、とのことでしょうか。

何があったかは存じませんが、、大変だったのでしょうね。モヤモヤした気持ちに整理をつけたい、というお気持ちは、とてもよくわかります。

さて、暴露についてですが、トラブルの内容にもよるのと、暴露したい内容が何なのかと、それと、その内容をだれに届けたいのか、に、よるのかなと思いましたね。。

暴露には、公益通報という側面もありますが、個人的な復讐心が混じることもあります。ご自身の気持ちの整理が必要だろうと思います。

職場関係ですと営業秘密などがありますし、言うべきでないことを言ってしまわないように注意が必要なんだろうと思います。余計なトラブルを巻きおこさないためにも。
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