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職場いじめ
1331 edit2019.11.10
誰にでもニコニコしていて気遣いもうまく、ムードメーカーみたいな同じ部署の人に私だけ嫌われています。理由ははっきりわかりませんが、その人は「新人は明るくキャピキャピするべき」みたいな考えの人のようだったみたいで、大人しい私があまり気に入らないみたいでした。
入職してしばらくしてからその人から小さい嫌がらせを受けており、わたしがそれに対してやや半泣きで「やめてください」と言った日から、一気にエスカレートしました。
といっても周りに見えないようなわかりづらい嫌がらせ(笑顔で嫌味を言う、年の近い職員とやたら比較するような言動をする、私が通ろうとすると通路を塞ぐ、カッターなど細かい作業をしていると机にぶつかってきて揺らしてくる、近くを通るときに椅子の脚を蹴ってくる、シュレッダーのゴミを片付けているときにシュレッダーをかけてくる…etc)をほぼ毎日してくる感じなので周囲に言いづらいし、何よりも怖いと思ったのがわざわざ他部署のトップの人や外部から来る営業の人にまで私の悪い評価を言ったりして周りから固めるようにしてきてることです。
そのせいで普段ほぼ関わったことがないような他部署の人にまで睨まれたり避けられたりするようになりました。
いちおう人事の人に相談したことはあります。人事の人は性格の良さそうな中立の人のようで、否定もせず静かに聞いてくれましたが、いじめてくる人は普段あまりにも人気者の人なので私の訴えを信じてもらえたかどうか不安です。
特に何かしてほしいわけじゃないけどこういうことで悩んでることを把握しておいてほしかった、と伝えました。
こういうとき職場いじめで色々調べると、周りを味方につけろとか転職とかそういうのばかり出てきますが、周りを味方につけるのはいじめてくる人の方がすでにされているし、雇用条件は良いため転職はしたくないので、どうしたらいいんだろうと思っています…
長文失礼しました。
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