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身勝手な契約社員

visibility1075 chat1 person退会したユーザー edit2020.05.18

50才台の女性契約社員（以降はAと書きます）に職場のみんな悩まされています。
Aは入社初日、オリエンテーションでまわりが引く主張をする。2日目、喫煙者が多く、Aも喫煙者で仕事中に先輩パートに「タバコ吸ってきていいですよ。こっちはみておきますから。」と。独り立ち後、シフト上Aと2人体制の時に「休憩はなしで」と指示し、落ち着いたらAだけ、休憩を取ったり。与えられた仕事を完全に終わらせることもせず、人がやる仕事をやってしまい時間が来たら帰ってしまう。Aが起こした、あるいは見つけた事は蓋をし、みんなで共有せずなかったことにしたり後々問題になって聞くが逆ギレ。Aが間違ってないと自負しているから何があっても謝らない。
一緒に仕事するのは不安でしかない。周りからのAへの不満を上司に報告。Aの改善は見られず。
人手不足な業種。こちら側が諦めるしかないのか。
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コメント一覧

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    refresh約5年前
    arimikan
    こんばんは
    大変ですね^o^;
    アドバイスはできないです。業種とかが書いてないので
    この状態でアドバイスしたら知りもしないことを書くことになってしまう。
    一般的に年配のやつは偉そうです。新人でも偉そうかも。
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